GMİS'ten Promosyon Tepkisi

GMİS Yönetim Kurulu tarafından yapılan açıklamada, Enerji ve Tabii Kaynaklar Bakanlığı Mali İşler ve Finans Yönetimi Dairesi Başkanlığı'nın yazısında, 01 Ocak 2026 – 31 Aralık 2028 tarihleri arasında TTK personel maaşlarının Türkiye Vakıflar Bankası T.A.O. tarafından ödeneceğinin belirtildiği hatırlatıldı. Aynı yazıda, her bir personel için 31 Aralık 2025 tarihinde peşin olarak 99 bin 500 TL promosyon ödemesi yapılacağının açıkça ifade edildiği vurgulandı.

Sendika açıklamasında, TTK'nın resmi internet sitesinde yayımlanan 'Personelimize Maaş Promosyon İhalesi Sonuçlandı' başlıklı duyuruda da açık artırmaya katılan 6 banka arasında en avantajlı teklifi kişi başına 3 yıllık peşin 99 bin 500 TL ile Vakıfbank'ın verdiğinin belirtildiği anımsatıldı.

Ancak GMİS, bu açık hükümlere rağmen 30 Aralık 2025 tarihinde, Bakanlık yazısına aykırı şekilde 01 Şubat 2026 başlangıç tarihli ek bir protokol yapıldığını ileri sürdü. Yeni protokolde, ana protokolde yer almamasına rağmen münavebeli çalışan işçilere 66 bin 333,33 TL promosyon ödemesi kararlaştırıldığı belirtildi.

Sendika, Maaş Ödeme-Promosyon İhale Komisyonu kararında her bir personel için 99 bin 500 TL promosyon ödeneceğinin net şekilde ifade edildiğini, yapılan bu değişiklikle ise maden işçilerinin hakkı olan yaklaşık 60 milyon TL'nin Vakıflar Bankası'na bırakıldığını savundu.

Ayrıca promosyon ödemelerinin ana protokolde 31 Aralık 2025 tarihinde yapılmasının kararlaştırılmasına rağmen, bugüne kadar herhangi bir ödemenin gerçekleştirilmediği de kamuoyuyla paylaşıldı.

GMİS açıklamasında, maden işçilerinin hak ve menfaatlerini korumanın sendikanın asli görevi olduğu vurgulanarak, Enerji ve Tabii Kaynaklar Bakanlığı tarafından belirlenen esaslara aykırı işlem yapılması ve kişilerin mağdur edilmesi nedeniyle, başta TTK Genel Müdürlüğü ve banka yetkilileri olmak üzere ilgili kamu görevlileri hakkında Cumhuriyet Başsavcılığı'na suç duyurusunda bulunulacağı bildirildi.

Haber: Haluk Türkoğlu